חיפוש
לחיפוש משרות

איזור אישי

דרושים לפי תחומים

דרושים לפי אזור

דרושים לפי מילות מפתח

דרושים לפי חברות

משרות בלעדיות

דרושים ללא קובץ קו"ח

כניסה לסוכן המשרות

הרשמה לסוכן המשרות

משרות אליהן פנית

משרות מסומנות

משרות חמות

חברות מגייסות

סנטר נכסים Ramot AC נכסים אלעל

15 - 1 מתוך 15

דרושים בתחום מנהל מוקד / צוות מכירות

המשרות באתר מיועדות לנשים וגברים כאחד
 
HOT

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

הובלת פרויקטים שונים בחטיבת לקוחות עסקיים תוך מכוונות לעמידה ביעדי החטיבה
ניהול מחזור חיים של פרויקטים משלב התכנון עד להשקה
אפיון צרכי השטח וליווי הפרויקט משלב האפיון עד הטמעה במחלקות השונות לרבות ביצוע בקרות למדידת הצלחתו
ניהול משאבים והכנת תכניות עבודה
בחינה, ניתוח, שיפור והטמעה של מדיניות והנחיות עבודה למול ממשקים פנים וחוץ חטיבתיים
עבודה אל מול ממשקים פנים/חוץ ארגוניים

דרישות:

ניסיון בהובלת תהליכים וממשקים – חובה
הכרות עם עולמות המכר והשירות- חובה
תואר ראשון – חובה
שליטה גבוהה ביישומי office, MS Project, Visio וExcel - חובה
ניסיון בניהול צוות – יתרון משמעותי
הכרות עם לקוחות עסקיים- יתרון
הכרות עם עולם התקשורת- יתרון

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-106
 
 
חברה דסקרטית - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

?Sales master? can teach others how to sell
!We are looking for YOU

We are looking for a Retention desk manager that can bring results
Work with new agents, manage the existing team, teach agents how to bring money and meet the company's .goals

דרישות:

- 4 Years of sales experience
- At least 1 year as retention desk manager in the online trading industry
- Proven ability to lead a sales team for results
- Must have a high level of English
- Excellent planning and analytical skills including working with excel.
- Knowledge and understanding of data and production processes
- Great communications skills, written and verbal

מיקום המשרה:

דרום, מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00040
 
 
חברה דסקרטית

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

לחברה מובילה בתחומה באזור המרכז דרוש/ה מנהל/ת צוות מכירות / שירות!

***תנאים מעולים
***שכר גבוה
***אופציות קידום
***אווירה מדהימה

במסגרת התפקיד -

*ניהול והכשרה של נציגי המוקד
*ליווי וחניכה של נציגים חדשים
*ביצוע משובים ,הדרכות ואימונים של נציגים
*ניתוח דוחות
*הנעת הצוות לעמידה ביעדים

דרישות:

**ניסיון ניהולי של שנה לפחות - חובה

**יכולות ניהוליות והובלת צוותים

**יחסי אנוש מעולים

**מוטיבציה גבוהה ונכונות לעבודה מאומצת

**ידע בסביבה ממוחשבת, לרבות הפקת וניתוח דו"חות

**יכולת התמצאות בסביבה מרובת ממשקים

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה, משמרות

קוד משרה:

JB-162
 
 
חברה דסקרטית

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות

תיאור:

דרוש /ה מנהל /ת צוות למוקד של חברת סטארט אפ בעלת מוצר מהפכני בתחום הכושר והלייף סטייל.
יש לך הזדמנות להשתלב בחברת הייטק מדהימה!
התפקיד כולל -
* ניהול המוקד והנציגים בו.
* בקרת איכות השירות.
* בקרת מכירות ועמידה ביעדי החברה.
* ניהול והפקת דוחות המוקד.
* עבודה בסביבה טכנולוגית.
* שכר מהגבוהים בשוק.
* אין סוף אפשרויות קידום ופיתוח אישי .
עבודה דינאמית מרובת ממשקים בתוך החברה ומחוץ לה.

דרישות:

* ניסיון קודם בתפקיד מנהל /ת צוות /אחמ"ש /ית - חובה!
* אסרטיביות.
* סדר וארגון.
* יכולת עבודה תחת לחץ.

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00012
 
 
נאטורפיל

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

למוקד תאום פגישות של רשת אסתטיקה רפואית דרוש/ה מנהל/ת משמרת.
מדובר על מוקד קטן ואינטימי בין 15-20 נציגים/ות, מתאים למועמדים/ות בתחילת דרכם/ן, שעשו לפחות תפקיד אחד של ניהול צוות - חובה!
ניסיון במכירות בלבד - פחות יתאים.
אנחנו מחפשים מועמד/ת בעלת יכול הנעת עובדים, עמידה ביעדים, יכולת מכירתית, אסרטיביות, וגישה טובה עם אנשים.
עבודה במשמרות בוקר+ערב, שישי לסירוגין - אין גמישות בשעות.
תנאים טובים ושכר מתגמל מובטחים למתאימ/ה

דרישות:

ניסיון בניהול צוות - חובה
ניסיון במכירות - חובה
עבודה במשמרות - חובה, אין גמישות בשעות

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה, משרה חלקית, משמרות

קוד משרה:

JB-00001
 
 
עמותת פתחון לב

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לפתחון לב, ארגון גג הומניטרי ארצי, הפועל מאז 1998 לטובת שכבות מצוקה ובחינוך בני נוער בישראל,
דרוש /ה מנהל /ת מוקד צוות מוקד טלפוני דינאמי ומצליח.
*ניהול אישי ומקצועי של צוות העובדים.
*חניכה והובלת הצוות לעמידה ביעדים.
*אחריות על הנעת העובדים, קליטת עובדים ושימורם.
*העבודה במשרה מלאה במשרדי ההנהלה בראשון לציון מערב.

דרישות:

* ניסיון בניהול צוות - חובה.
* ניסיון כמנהל /ת במוקד מכירות חובה!
* ידע וניסיון במערכות CRM, כולל הפקה וניתוח דוחות.
* יכולת הנעת עובדים והנעת תהליכים.
* אחריות אישית וראיה מערכתית.
*יחסי אנוש טובים.
*יכולת ניתוח נתונים.
*יכולת עבודת צוות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00017
 
 
מיי פייס - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לחברה לגיוס עובדים בפתח תקווה (ליד הקניון הגדול) דרוש/ה מנהל/ת תיקי לקוחות ומכירות.
התפקיד כולל עבודה מאתגרת ומגוונת, המשלבת גם גיוס לקוחות ומכירות, וגם שירות ושימור לקוחות.
עבודה משרדית, ללא יציאה לשטח.
אווירה משפחתית ונעימה, אפשרויות קידום בעתיד.
ימי עבודה א’-ה’ בין השעות 10:00-17:00 (אפשרות לגמישות ולהרחבת השעות בעתיד)
מיקום: פתח-תקווה (צמוד לקניון הגדול, נגיש מאוד לתחבורה ציבורית)

דרישות:

ניסיון במכירות – יתרון משמעותי
רצון לעבודה לטווח ארוך וצמיחה עם החברה – חובה
אמינות ויחסי אנוש מעולים – חובה.
המשרה פונה לנשים וגברים כאחד.

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה, משרה חלקית, משמרות, לפי שעות

קוד משרה:

1164
 
 
מטרות - שיווק גיוס וקד"מ בע"מ - בלעדי לג'ובנט -

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

מרגיש בשל לאתגר המכירות והניהול הבא שלך ?
מחפשים ראש צוות שיווק ומכירה פרונטלית
אחריות על צוות נציגים, חפיפות, מכירות, גיוס
נציגים,סידור עבודה וישיבות הנהלה.
העבודה בסביבה דינאמית וצעירה.
שכר בסיס ובונוסים גבוהים + נייד + תנאים סוציאליים מהיום הראשון.

מיקום בהתאם למגורים.
העבודה במשרה מלאה

דרישות:

נסיון במכירות - חובה
נכונות לעבודה מאומצת ואנרגתית.
אמביציה, כריזמה, אחריות, ייצוגיות, כושר שכנוע
ואהבה למכירות.

המשרה פונה לגברים ונשים כאחד

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

1005
 
 
רי-מרק

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
טלפון: 0779007000   |   פקס: 0502119219
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

למשווק מורשה של חברת HOT באשדוד דרוש/ה אחראי/ת משמרת  ! 
התפקיד כולל ניהול משמרת, סיוע ותמיכה מקצועית לנציגים והנעתם ליעדים
טיפול בבעיות ואילוצי עובדים, אחריות על עמידה בנהלים ומשמעת במוקד .
שכר מתגמל עם ובונוסים שווים!!
יתרון משמעותי ליוצאיי חברת הוט !!
המשרה בימי א-ה+שישי לסירוגין
במשמרות בוקר/ערב (התחייבות ל2 בערב לפחות )

דרישות:

יתרון ליוצאי חברת HOT עם ידע במערכות הוט; בילי ו-SRM 
יכולת ניהולית
יכולת הנעת צוותים ליעדים

מיקום המשרה:

דרום, מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה, משמרות

קוד משרה:

JB-00005
 
 
AMG מודלים כלכליים

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

לסוכנות ביטוח גדולה דרוש /ה אחראי/ת משמרת
-אחראיות ניהולית על צוות נציגי מכירות ביטוחים.
-ניהול יעדי המוקד והנעת הנציגים.
-הדרכות נציגים חדשים.
-ניהול זמנים ועוד.
משרה מלאה.

דרישות:

דרישות: ניסיון והיכרות מלאה עם תחום מכירות ביטוח - חובה.
היכרות מלאה של כל סוגי ביטוחי הפרט.
ניסיון בניהול צוות טלפוני

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00105
 
 
תקשוב

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: תקשוב

תיאור:

לחברת תקשוב, חברת ה- Contact center הגדולה והמובילה בישראל דרוש/ה מנהל/ת פעילות למוקד השירות של ש.ל.ה בדימונה.
תיאור התפקיד:
- ניהול כולל של מוקד השירות
- אחריות על עמידה ביעדים
- אחריות על מקצועיות הנציגים
- ממשק עם גורמים בתוך תקשוב ומטעם הלקוח
- יכולת חניכה, עבודת הטמעה

דרישות:

- ניסיון ניהולי בעולמות מוקדי השירות
- תואר ראשון- יתרון
- הובלת תהליכים במוקד
- חשיבה מערכתית ולויאליות גבוהה למערכת
- עבודה בתנאי לחץ ועומס וריבוי יעדים
- כושר ביטוי גבוה בכתב ובעל פה, יכולת למידה גבוהה וירידה לפרטים

מיקום המשרה:

דרום, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

3507
 
 
סופר פארם

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

דרוש/ה מנהל/ת משמרת
הכשרה בתשום בליוי צוות מקצועי.
 אפשרויות קידום ופיתוח אישי לעובדים המתאימים.
סביבת עבודה משפחתית.
שעות עבודה גמישות. 

דרישות:

נמרצים ודינאמיים
בעלי/ת תודעת שרות גבוהה
יכולת עבודה בצוות
ניהול צוות עובדים ותהליכי העבודה בשטח המכירה
הופעה ייצוגית
אפשרויות קידום ופיתוח אישי
הכשרה בתשלום ובליווי צוות מקצועי
משמרות ושעות גמישות

סוג משרה:

משרה מלאה, משמרות

קוד משרה:

7
 
 
רדוור בע"מ

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

      Responsibility for leading and managing a small group of Tier III ISRs, including taking an active role in managing a few regions by himself.
      • Present a plan to meet targets of X% T III churn reduction YOY
      • Prepare and implement a well-synchronized process for the team
      • Manage and follow up with the team on their progress on a daily basis
      • Report statuses and statistic data on a weekly basis
      • Build script scenarios for ISRs to use when contacting Tier III customer
      • Drive growth and revenues of Tier III customers with new initiatives to increase their interest in Radware
      • Undertake research into target companies in order to identify potential pain points and engagement strategies.
      • Engage contacts within target organizations to determine opportunities and position the client's solution set
      • Ability to identify and close inside the business for Cloud WAF and Cloud DDoS

דרישות:

    • At least 2 years of lead generation and Inside Sales experience - ideally in the Information Technology space.
    • At least 1 year of experience in leading and managing an Inside Sales team.
    • Leverage internal client resources (employees, portal resources, price matrix) to drive opportunities.
    • Convince client architects/product management that a meeting/opportunity is worth investing in.
    • Understand who at the client is the best fit for an opportunity, based on their sales/engineering skill set and product knowledge.
    • Understanding of the client customer base: product, use case, vertical, tier/caliber
    • Possession of strong persuasion skills and the ability to cold call into target personnel within an organization and to generate interest.
    • Outstanding phone and customer service skills, the ability to listen well and uncover a prospective client's pain points.
    • First-rate verbal and written communication skills.
    • A leader that wants to grow – Has the ability to plan and execute and be a model for the employees reporting to him.

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

1900002G
 
 
אופיר אופטרוניקס סולושונס

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

Ophir Optronics Solutions is a global leader in precision infrared optics, photonics instrumentation and 3D non-contact measurement equipment is looking for a Manager of Inside Sales and Sales Operations.
Responsibilities
Customer Service & Inside Sales
• Supervises all Jerusalem-based CSR teams
o Drives best practices across the teams (SAP usage, documentation, etc.)
o Drives efficiency across the teams (cross-training to enable flexible deployment of resources)
• Cooperates with other Sales Operations resources and drives common sales procedures in Salesforce.com (and SAP) – including tools, trainings, dashboards, and overall firm adoption
• Supports local sales management and business unit in annual bookings POR process / budget planning
• Conducts regular analysis of bookings (and sales) data and produces reports of gaps and opportunities
• Recommends modifications to existing reports and leads efforts to create new report designs
• Assists business unit and local sales leadership in monitoring of strategic product and sales initiatives
Please send your CV in English

דרישות:

• Bachelor’s Degree in technology and / or business
• Eight (8) years sales or sales management in a high-tech environment
• Deep understanding of sales organizations, sales processes, and sales methodologies
• Expert research capabilities, analytical skills and business acumen
• Ability to conduct business analysis, identify trends and opportunities
• Excellent communications skills, including ability to present analyses, reports and PowerPoint presentations
• Expert-level capability in SAP, Salesforce.com, Excel, PowerPoint and Word

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

1240
 
 
קבוצת כלמוביל

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: חני

תיאור:

ניהול ישיר של אנשי המכירות לעמידה ביעדי המכירות הכולל: חניכה ליווי, מיצוי הלידים הנכנסים והגדלתם , הגדלת כניסות לאתר המכירה
מיצוי והרחבת מעגל המתווכים אשר מייצרים לנו "טרפיק" ומכירות.
יישום מדיניות המחירים שנקבעה מול הדילרים
ניהול דף הפייסבוק כולל העלאת פוסטים , מענה לתגובות וטיפול בלידים הנכנסים בתגובות

דרישות:

ניסיון ניהולי -חובה
ניסיון מתחום מכירות רכב- חובה
היכרות עם רכבים מסחריים – יתרון משמעותי
ניסיון בעבודה עם מערכת CRM-יתרון משמעותי
ניסיון בתחזוק דף פייסבוק- יתרון משמעותי
משרה מלאה- ימים א-ה: 08:30-17:00 +נכונות לשעות נוספות וימי שישי לפי דרישת החברה

מיקום המשרה:

מרכז, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

50012161
 
חיפוש עובדים Jobnet דרושים - חיפוש עבודה גיוס עובדים לימודי מקצוע קורות חיים הצהרת נגישות
Facebook Google+ Linkedin