חיפוש
לחיפוש משרות

איזור אישי

דרושים לפי תחומים

דרושים לפי אזור

דרושים לפי מילות מפתח

דרושים לפי חברות

משרות בלעדיות

דרושים ללא קובץ קו"ח

כניסה לסוכן המשרות

הרשמה לסוכן המשרות

משרות אליהן פנית

משרות מסומנות

משרות חמות

חברות מגייסות

tleperformance סופר פארם Ramot אלעל

2 - 1 מתוך 2

דרושים בתחום שכר והטבות

המשרות באתר מיועדות לנשים וגברים כאחד
 
החברה העירונית ראשל"צ לתרבות, נופש וספורט בע"מ

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

החברה העירונית ראשל"צ לתרבות, ספורט ונופש בע"מ מבקשת בזאת הצעות לתפקיד: מנהל/ת אגף שכר וחברת כ"א
תיאור התפקיד:
• הוצאה לפועל של מדיניות שכר ותיגמול עובדים בחברה המונה למעלה מ-2,000 עובדים וכוללת גם חברת כ"א.
• אחריות לחישוב שכר, ניתוחי שכר , בניית דו"חות והטמעת מערכות.
• הכנת תשלומים לשכר, לפנסיה, לקרנות השתלמות, בקרת שכר ואחריות על גמר חשבון.
• הכנת חומר למאזן (צבירת פיצויים, חופשה והבראה).
• הכנת ניכויים עבור הנה"ח (תשלום לבטל"א ולמס הכנסה).
• העברת פירוט נתוני שכר לגופים חיצוניים כגון: משרד הכלכלה, משרד האוצר, הרשות המקומית.
• קשר עם ממשקים רבים בארגון ומחוצה לו בכל הקשור בתחום האחריות.
• מתן מענה לפניות מקבלי משכורות בנושא שכר ונלוות.
העבודה בהיקף של משרה מלאה (100 אחוז) בחוזה אישי בכירים 55-65 אחוז משכר מנכ"ל החברה העירונית. כפיפות לסמנכ"לית הכספים.
תקופת שנים עשר החודשים הראשונים בתפקיד יהוו תקופת ניסיון.
המשרה מתאימה לנשים וגברים כאחד.

דרישות:

תנאי סף:
• תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר. תואר שני -יתרון.
• קורס חשבי שכר מטעם לשכת רואי חשבון.
• ניסיון של 5 שנים לפחות בחשבות שכר של מגוון אוכלוסיות מתוכן 3 שנים לפחות בניהול מערכת שכר בארגון המונה למעלה מ-700 עובדים.
• ניסיון של 5 שנים בתוכנת שכר, במחוללי דו"חות ובתוכנת נוכחות.
• ידע מעמיק בתחום הפנסיה, בדיני עבודה, בדיני מס הכנסה ובביטוח לאומי הקשורים לתחום העיסוק.
• שליטה בתוכנת חילן ובמחוללי דו"חות- יתרון רב.
• שליטה מלאה בתוכנת OFFICE בדגש על תוכנת EXCEL .
• ניסיון בעבודה במגזר ציבורי /רשות מקומית –יתרון.
• הכרות עם הסכמים קיבוציים-יתרון.
כישורים נוספים:
• יכולות עמידה במטלות מרובות תחת עומס.
• זמינות לשעות עבודה רבות.
• יחסי אנוש מעולים.
פרטי המכרז נמצאים באתר האינטרנט של החברה העירונית, תחת חוצץ "דרושים ומכרזים/מכרזי כ"א". את המועמדות יש להגיש באמצעות טופס שאלון אישי למועמד שנמצא תחת לשונית דרושים ומכרזים/ טופס שאלון למכרזי כ"א ולצרף קורות חיים ומסמכים אשר מעידים על עמידה בתנאי הסף כנדרש כגון: תעודות השכלה, אישורי העסקה וכיוצ’.
את טופסי הגשת המועמדות והמסמכים הנדרשים יש להגיש באמצעות מייל שמפורט באתר החברה עד לתאריך 22.02.2019.
יש לצרף להצעות את כל האישורים המעידים בדבר עמידה בתנאי הסף כמפורט לעיל.
אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה. רק פניות מתאימות תענינה.

מיקום המשרה:

מרכז

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00072
 
 
מנפאואר MGS HRO

פרטי התקשרות:

הגשת מועמדות
איש קשר: משאבי אנוש

תיאור:

*המשרה התחלתית ומתאימה לבוגרי/ות תואר המעוניינים/ות להשתלב בתחומי משאבי אנוש ושכר.
במסגרת התפקיד:
• מתן מענה טלפוני ובכתב לפניות של עובדים, מנהלים ופונקציות מש"א בנושאי: שכר, נוכחות והטבות רווחה.
• קיום פגישות טלפוניות עם עובדי החברה תוך מתן מענה מקצועי לשאלות בתחומי מש"א.
• עבודה למול גורמים מקצועיים בחברה בנושאי שכר, רווחה, דיני עבודה והטבות.
• ממשק מתמיד למול מערכות שכר (דוגמת "חילן") ומערכות מש"א בארגון.
• עדכון נתונים והזנת נתוני מש"א הקשורים למחזור חיי העובד במערכות מידע ארגוניות.
• התפקיד כולל ליווי וחפיפה מלאים בכל תחומי האחריות הרלוונטיים עד הכניסה לתפקיד.
• התפקיד מאפשר היכרות עם דיני עבודה, תהליכי מש"א ומדיניות פנים ארגונית של החברה.
**קיימת אופציה לגמישות קלה בשעות העבודה**

דרישות:

• השכלה: תואר ראשון או תעודת חשב/ת שכר- חובה.
**המשרה מתאימה גם לסטודנטים /ות ללימודי ערב או שנה אחרונה הזמינים למשרה מלאה.
• אנגלית ברמה טובה- חובה
• מכוונות גבוהה ואוריינטציה לתחומי דיני עבודה ושכר- חובה
• ניסיון קודם בתפקידים מעולם השירות / שכר- יתרון משמעותי.
• היכרות עם מערכות SAP / חילן / CRM- יתרון משמעותי
• היכרות עם מערכות האופיס (Excel, Outlook)- חובה

מיקום המשרה:

מרכז, ירושלים, שרון

סוג משרה:

משרה מלאה

קוד משרה:

JB-00013
 
חיפוש עובדים Jobnet דרושים - חיפוש עבודה גיוס עובדים לימודי מקצוע קורות חיים הצהרת נגישות
Facebook Google+ Linkedin